- Hacer networking. Relacionarte con personas que puedan acercarte a una oportunidad es más sencillo durante el fin de año. El pretexto son las fiestas decembrinas que pueden llevarte a conocer a nuevos contactos o encontrarte con viejos amigos, quienes pueden acercarte a una nueva oportunidad laboral. No se trata de pedir empleo, sino de establecer charlas casuales que te den información sobre vacantes disponibles o simplemente te permitan hacer contactos.
- Revisa y actualiza tus redes sociales. Más reclutadores usan las redes sociales como una referencia sobre los candidatos. El primer paso para destacar como profesional en medios digitales es asegurarnos que nuestra información está libre de contenidos negativos que puedan afectar nuestra imagen profesional. Las redes no sólo sirven para comunicar a tus amigos las cosas cotidianas; las empresas, reclutadores y líderes de todas las industrias están utilizando las redes sociales y hay maneras inteligentes de sacarles provecho. Las redes también pueden ser útiles cuando se trata de estar en contacto con personas que pueden ayudarte en tu búsqueda de empleo, por ejemplo, ex colegas, ex jefes, encargados de recursos humanos, clientes, etc. Todos pueden convertirse en una referencia laboral o incluso avisarte de alguna vacante.
- Actualiza tu CV. Tómate el tiempo de actualizar tu currículo y esfuérzate porque sea un documento breve y relevante. El CV es una de las herramientas más importantes de tu vida profesional y todos debemos aprender a redactarlo y mantenerlo actualizado. Idealmente una persona debe actualizar su CV al menos una vez al año, e incluir nueva experiencia, habilidades, cursos, idiomas, logros, etc. Ahora, si ya tienes uno pero sientes que necesita mucho trabajo, una sugerencia es dejarlo de lado y abrir un documento nuevo. No sientas que empiezas de cero, es una buena idea para dejar atrás ideas tradicionales y construir un CV a tu medida.
- Actualiza tu perfil en bolsas de trabajo en línea. Las bolsas de trabajo en línea son una oportunidad de hacerte visible para la empresas, pero para lograrlo es preciso dedicar un tiempo a conocer las herramientas que nos ofrecen. Para empezar, no olvides actualizar tu perfil en bolsas de trabajo en línea como OCCMundial. Los reclutadores ven primero a los candidatos que recién actualizaron su cuenta.
- Suma valor a tu CV. Como no tienes tanta presión para encontrar empleo, puedes planear una buena estrategia. Ve por un mejor trabajo preparándote más. Identifica alguna competencia clave en tu área que pueda darte acceso a mejores empleos y capacítate. Actualmente las empresas están interesadas en gente que domine determinadas competencias clave para cada área laboral.
- Analiza tus competencias. Si cambiarás de trabajo porque el salario es muy bajo, es poco realista pensar que afuera hay una empresa dispuesta a pagarte más por hacer lo mismo. Evalúa las capacidades y habilidades que podrían venderte mejor, y también aquellas más valoradas en tu industria o área de trabajo y que puedan representar mejor salario.
Fernando Calderón es director de Mercadotecnia y Relaciones Públicas de OCCMundial, empresa líder en el mercado de bolsas de trabajo en línea. Cuenta con 20 años de experiencia en el marketing de servicios y productos de consumo. Inició su vida profesional en Grupo Cifra, donde vivió de cerca la fusión con Wal*Mart. Posteriormente se desarrolló en el campo de las telecomunicaciones, laborando en empresas como Avantel y Axtel, donde se ha desempeñó en diferentes funciones gerenciales y directivas. Incursionó en la generación de contenidos en medios digitales e impresos, así como en el desarrollo de programas de lealtad, laborando para Grupo Medios. Actualmente es miembro del Consejo Directivo de las Asociaciones: DIRECTA, IAB y AMIPCI. Fernando obtuvo el grado de licenciatura en Administración de Empresas en la Universidad Iberoamericana, con especialización en finanzas y mercadotecnia. Contacto: Redes sociales para candidatos: Facebook: occmundial Twitter: @OCCMundial Google: +OCCMundial Blog: occeducación YouTube: OCCMundial.com Redes sociales para reclutadores: Facebook: OCCM.Empresas Twitter: @OCCM_Empresas Blog: occmundial.com Las opiniones expresadas son sólo responsabilidad de sus autores y son completamente independientes de la postura y la línea editorial de Forbes México.